Rollen
Är du den som njuter av att vara spindeln i nätet och är duktigt på att organisera är du den vi söker.
I den här rollen kommer du ha en delad tjänst där du först och främst kommer att leda och planera de tjänster som våra handymans och chaufförer utför åt Tellusgruppens enheter. Du kommer även vara en del av förvaltningsteamet där du hjälper våra rektorer och skolchefer att förvalta och planera underhåll för våra skolfastigheter tillsammans med vår fastighetsförvaltare.
Du kommer arbeta aktivt med att hålla högt satta mål för våra medarbetare och elevers arbetsplatser och blir en viktig länk mellan den fysiska och pedagogiska arbetsmiljön. Rollen innebär en variationsrik vardag med många kontaktytor internt och externt vilket innebär att arbetsdagarna ser olika ut från dag till dag.
En del av arbetsuppgifterna kommer bestå av mindre upphandlingar, kontakt med och kvalitetssäkring av externa leverantörer samt schemaläggning och planering.
Om Tellusgruppen
Tellusgruppen är en långsiktig ägare av välskötta bolag inom sektorerna för utbildning och för barnomsorg. Koncernen är för närvarande huvudman för 28 förskolor, sju grundskolor och tillhandahåller även barnpassning och läxhjälp.
Tellusgruppens affärsidé är att starta, driva och utveckla lönsamma och växande dotterbolag inom sektorerna för barnomsorg och för utbildning. Bolaget ska vara moderbolaget i en koncern som erbjuder och levererar högkvalitativa, nyskapande och efterfrågade verksamheter inom sina respektive områden.
Arbetsuppgifter
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir:
Kompetenser
Egenskaper
Vårt erbjudande till dig
Tellusgruppen erbjuder dig en spännande tjänst där du får chansen att utvecklas inom ditt arbetsområde. Högt i tak och nära till skratt karaktäriserar kulturen och du får möjligheten att arbeta med långsiktighet och kvalitet i fokus.
Tellusgruppens huvudkontor finns i vackra lokaler på Tegnérgatan mitt i centrala Stockholm med närhet till bra kommunikationer. På huvudkontoret arbetar vi prestigelöst över bolagsgränser. Ekonomi, HR, kommunikation och löneadministration är gemensamt för hela koncernen. Du får både moderbolagens såväl som dotterbolagens administrativa medarbetare och ledningsgrupp som dina kollegor.
Urval och intervjuer sker löpande.
Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, så ansök så snart som möjligt om du känner att tjänsten som är rätt för dig.
Annonsen är avslutad och det går inte längre att ansöka.